马来西亚私人退休金管理机构（PPA）在马来西亚证券委员会的支持下，根据基金2025年及2023年至2025年三年期间的净资产值增长情况，表彰了表现优异的基金。这些奖项不仅仅是一场庆祝活动，更是一种公共问责机制，旨在使基金业绩可见、可比且透明。
大众互惠PRS伊斯兰战略股票基金2025年收益率达21.3%，荣获特殊策略类最佳表现基金金奖。这一成绩远超吉隆坡综合指数2.4%的年涨幅。
该基金也表现出了稳定性，三年来的年化收益率为 17.9%。 在 2023 年至 2025 年最稳定公司类别中，Public Mutual Bhd 获得金奖，Principal Asset Management Bhd 获得银奖，RHB Asset Management 获得铜奖。
与其他长期投资工具相比，PRS（私人退休计划）的回报表现优异。截至2026年2月，近55%的增长型和稳健型基金三年期年化收益率超过7%，而57%的保守型基金三年期年化收益率超过4.5%。总计有38只PRS基金在同一三年期内实现了至少6%的年化收益率，这得益于其多元化的投资策略，涵盖本地股票、固定收益以及区域和美国市场。
Principal Asset Management Bhd 首席执行官兼负责人 Munirah Khairuddin 对 PPA 认可其为扩大东南亚金融安全所做的努力表示感谢。
她表示：“这六项奖项既体现了我们在退休解决方案领域的全球传承，也体现了我们致力于在本地提供强劲、长期成果的承诺。凭借数十年的退休和目标日期投资经验，我们将继续致力于帮助投资者在退休的每个阶段积累和保护他们的储蓄。”
RHB资产管理公司表示，尽管受中东地缘政治紧张局势和美国贸易政策变化的影响，近期全球市场波动加剧，通胀风险上升，但该公司仍对马来西亚股市的长期前景保持乐观。
报告称：“马来西亚拥有强劲的本地流动性、坚韧的国内需求，以及数据中心和电子电气等高价值行业的外国直接投资前景乐观，因此马来西亚有望跑赢区域同行。”
尽管目前的私人退休计划（PRS）基金已提供进入区域和美国市场的渠道，但证券委员会（SC）和养老金管理局（PPA）正致力于进一步创新，以吸引更多年轻的马来西亚人参与该计划，因为他们在PRS中的占比仍然偏低。如今，超过60%的PRS成员年龄在30至50岁之间，而那些最能从长期复利中获益的年轻储户，却大多在PRS体系之外，通过不受监管的数字平台投资于交易所交易基金（ETF）和股票。
PPA首席执行官Taufiq Iskandar Jamingan表示，该机构将继续致力于通过更严格的绩效跟踪来保障退休储蓄。
“我们正在努力完善私人退休计划（PRS）机制，扩大符合资格的范围，以便会员未来能够持有上市金融工具，例如交易所交易基金（ETF）和个股，从而构建真正多元化的退休投资组合。会员应该对自己的投资配置拥有选择权和控制权。”
鉴于市场波动和诈骗案件激增，私人退休计划框架作为一种受监管的选择脱颖而出，它由持牌机构管理，并具有强大的风险控制。
